QUI SOMMES-NOUS ? L'Activité Mondiale Systèmes de Transport Terrestre fournit des solutions de signalisation ferroviaire pour les grandes lignes et les transports urbains, des systèmes intégrés de communication et de supervision, des solutions billettiques et les services associés.
Nos équipes en charge de l'activité Systèmes de Transport Terrestre localisées à Vélizy-Le-Bois développent, installent et maintiennent en condition opérationnelle des solutions de signalisation ferroviaire et des systèmes intégrés de communication et de supervision pour les grandes lignes et les transports urbains.
Nous rejoindre, c'est intégrer un centre de compétences mondial à la pointe de l'innovation, au sein d'une communauté internationale de plus de 9 000 personnes sur tous les continents.
Nous rejoindre, c'est participer à la réalisation de projets concrets et utiles comme le Grand Paris Express, tout en contribuant à préparer le transport ferroviaire du futur, porté par la révolution digitale.
Nous rejoindre, c'est vous situer au cÅ?ur des défis économiques, sociétaux et environnementaux de la mobilité :
améliorer la qualité de service et l'expérience passager, réduire l'empreinte carbone, réduire les coûts d'exploitation et de maintenance, répondre aux menaces de cybersécurité, etc.
Nous rejoindre, c'est enfin vous ouvrir la porte d'un parcours professionnel riche en expériences passionnantes, dont vous ne soupçonnez pas encore la diversité.
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Le poste couvre un périmètre d'activités multi BL et s'inscrit dans des Business Model/montages contractuels complexes, tant à l'Export que sur la France, avec un fort accent sur le développement du positionnement de la CBU sur le marché domestique français.
Pour les dossiers dont vous aurez la responsabilité, vous serez amené à :
En phase d'offre :
Définir un montage contractuel adapté et élaborer et négocier, ou participer à l'élaboration et à la négociation, des contrats avec le client / les partenaires / les sous-traitants critiques en s'assurant de la cohérence de leur contenu contractuel et financier avec les intérêts de la GBU GTS ; Participer au processus d'analyse des risques et opportunités permettant notamment le chiffrage des provisions contractuelles ; Préparer et négocier des accords de coopération et/ou de R&D en support au Business Développement et à la Stratégie; Apporter un support aux Achats pour la définition des clauses contractuelles à répercuter dans les contrats de sous-traitance, ainsi qu'un éventuel support à la négociation.
En phase projet :
S'assurer que, dès la signature du contrat, le référentiel contractuel soit connu de l'équipe projet, tenu à jour et que les écarts soient tracés et traités ; Définir avec l'équipe projet une stratégie de gestion des risques et opportunités afin de minimiser l'impact de la survenance d'un risque, par des demandes de dérogations ou de prolongation de délai, ou d'améliorer le bilan financier du projet, en générant des réclamations et/ou des avenants ; Contribuer activement à l'élaboration et au suivi des contentieux, expertises éventuel(le)s.
Le poste porte également sur :
Des actions de formation destinée aux opérationnels ; Une contribution active à la mise en place d'actions relatives à l'implémentation de la Culture du Contract Management ; Une contribution effective aux KPIs de la famille juridique définis au niveau du Groupe.
Des déplacements ponctuels en France et à l'étranger sont à prévoir.
QUI ETES-VOUS ? Expérience de 8 à 10 ans au sein du service juridique et contrat d'une entreprise internationale ; Formation supérieure Bac 5 en droit éventuellement complété par un diplôme en finance/gestion ou école de commerce, ou bien école de commerce/ingénieur/gestion/finance/MBA complétée par une formation en droit ; Connaissances en Marchés Publics Français et contrats FIDIC appréciées ; Français/Anglais courant indispensable ; Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point).
Axé sur l'action avec une aptitude à gérer les priorités, gérer et planifier une charge de travail variée ; Aptitude naturelle à travailler en équipe et à partager son expérience tant de proximité qu'au sein de la Communauté Legal & Contract au plan international ; Esprit d'analyse et de synthèse doublé d'une capacité à proposer des solutions dans un environnement complexe ; Qualités de jugement, d'appréciation du risque et pragmatisme; Bon niveau d'assertivité / forte personnalité pour pouvoir faire valoir les solutions garantissant la protection des intérêts de la GBU GTS dans des contextes de négociation souvent difficiles tout en conservant l'esprit d'équipe au sein du projet ; Innovation, passion, ambition :
rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.
